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por Huelga de Hambre en Telefónica Blogspot
Miércoles, 28 de Noviembre de 2012 18:28
Tras 23 días sin comer, los cuatro trabajadores de Telefónica en
huelga de hambre decidieron ayer seguir el consejo de los médicos y
abandonar el ayuno. Telefónica se niega a dialogar
La protesta que se inició para pedir
la readmisión de Marcos Andrés Armenteros, despedido de forma
improcedente tras bajas médicas justificadas, ya obligó la semana pasada
a dejar la huelga a uno de los cinco huelguistas, Josep Bel, que tuvo
que ser ingresado. Los trabajadores han constatado que, si bien Marcos
no ha sido readmitido, han conseguido triunfos: romper el silencio
mediático, unir a su lucha laboral a los movimientos sociales e
incomodar a una multinacional intocable.
Una multitud de organizaciones
políticas, sindicales y cívicas se han comprometido a coger el testigo
de los huelguistas, y “mediar, negociar y luchar” para que Marcos sea
readmitido, para que ningún trabajador con bajas médicas justificadas
sea despedido, y para que en los despidos improcedentes sea el
trabajador, y no la empresa, quien pueda decidir volver al trabajo o
irse a su casa con la indemnización.
Los
médicos que les han atendido durante todos estos días habían expresado
ya su preocupación por el deterioro de su estado de salud. “En estos
momentos la situación es muy precaria. Han perdido entre 10 y 12 quilos
de peso. Estamos en una situación de riesgo elevado en la que, de
persistir la huelga, en los próximos días se presentarán elementos
graves”, declaró ayer uno de los doctores.
Pero si durante estos 23 días no han
tomado alimento sólido alguno, sí que han recibido innumerables muestras
de apoyo. Todas ellas se han ido sumando y han convergido en el
compromiso de implicarse para desbloquear la situación. Sindicatos como
UGT, CCOO, IAC, CGT o COS; formaciones políticas como ICV-EUiA, CUP o
ERC, y plataformas ciudadanas como la PAH, asociaciones de vecinos o la
coordinadora laboral del 15-M han firmado el manifiesto en el que hacen
suya la reivindicación de Marcos y sus compañeros.
Representantes de estas organizaciones
comparecieron ayer conjuntamente en rueda de prensa, horas antes de que
se decidiese terminar con la huelga. “Que uno se tenga que jugar la
salud y la vida por algo tan elemental demuestra qué punto de barbarie
ha alcanzado esta sociedad”, denunció Diosdado Toledano, de la
Coordinadora de Trabajadores en Paro, y que hace unos años también
protagonizó una huelga de hambre en la empresa automovilística SEAT.
Telefónica se niega a dialogar
Telefónica se ha negado a reunirse con los huelguistas para desbloquear la situación, alegando que el caso de Marcos quedó zanjado en los tribunales. “La actuación de Telefónica es propia de una empresa autoritaria, dictatorial. Una empresa que está ganando millones y millones de euros y a pesar de eso continua recortando las condiciones de trabajo, y que hace una política fuera de estado español absolutamente represiva y explotadora”, manifestó Luis Blanco, portavoz de la IAC (Intersindical Alternativa de Catalunya).
Telefónica se ha negado a reunirse con los huelguistas para desbloquear la situación, alegando que el caso de Marcos quedó zanjado en los tribunales. “La actuación de Telefónica es propia de una empresa autoritaria, dictatorial. Una empresa que está ganando millones y millones de euros y a pesar de eso continua recortando las condiciones de trabajo, y que hace una política fuera de estado español absolutamente represiva y explotadora”, manifestó Luis Blanco, portavoz de la IAC (Intersindical Alternativa de Catalunya).
Oriol Amorós, Vicesecretario General
de Comunicación i Estrategia de Esquerra Republicana (ERC), calificó la
reforma laboral a la que se acogió la multinacional para despedir a
Marcos como “extremadamente agresiva con los derechos de los
trabajadores y con las relaciones laborales en las empresas”. “Ha
servido para que empresas como Telefónica, con miles de millones de
beneficios, avancen hacia unas relaciones laborales mas propias de la
esclavitud”, sentenció.
También el líder de ICV-EUiA, Joan
Herrera, cargó duramente contra la reforma laboral. Mantuvo que “tendría
que ser ilegal que un trabajador sea despedido por una baja médica”. Y
fue un poco más allá: “Debería ser delito que una empresa con beneficios
pueda despedir”.
Solidaridad en Madrid
Trabajadores de varias empresas de
Madrid entraron ayer en la sede de recursos humanos de Telefónica en la
capital española, donde, en un gesto simbólico, depositaron decenas de
kilos de alimentos, toda la comida que los huelguistas no han podido
ingerir durante su protesta. Está previsto que el presidente de la
compañía, César Alierta, que, según publicó El País, cobró 8,6 millones de euros el año que despidieron a Marcos, acuda este jueves a la sede de la multinacional en Barcelona.
Han pedido una reunión con el alto
directivo, aunque nada indica que esta vez la actitud de la compañía
vaya a cambiar. Si la mediación que se ejerza para la readmisión de
Marcos no surge efecto, han anunciado que retomarán la protesta. “Mis
compañeros han hecho un gesto que debería impulsar a mucha gente a
darnos cuenta de que cuando estamos juntos y arropamos al otro las cosas
pueden hacerse”, expresó Marcos, a lo que añadía: “Hemos permitido una
sociedad que le da más derechos al capital, a la posibilidad de un
inversor o un accionista a hacer más dinero que a los derechos de las
personas. La riqueza se crea con las manos. Y los que pueden acumular lo
hacen por las personas que trabajan”.
Su compañero en la huelga, Laurentino
González, destacó la importancia de tejer complicidades: “Las cúpulas de
las grandes empresas son una pandilla de corruptos. Si esto nos sale
bien, dentro de algún tiempo es posible que el pueblo les juzgue a
ellos. Ellos son los que tienen que ser juzgados por el daño que le
hacen al conjunto de la humanidad. Esas grandes fortunas son los
responsables del hambre y la miseria en el mundo”.
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